馬士人力資源有限公司
馬士人力資源有限公司
  • 首頁
  • 服務介紹
    • 人才招募
    • 外包管理
    • 薪酬管理
    • 後勤支持
  • 所有職缺
    • 產品經理
    • 後端工程師
    • 前端工程師
    • APP工程師
    • 測試工程師
    • 運维工程師
    • UI/UX設計師
    • 資安工程師
    • SEO / 網站優化
    • 市場商務
    • 職能支持
  • 海外職缺
    • 產品經理
    • SEO
    • 資安工程師
    • 企業營運
  • 聯絡我們
    • Telegram
  • 更多
    • 首頁
    • 服務介紹
      • 人才招募
      • 外包管理
      • 薪酬管理
      • 後勤支持
    • 所有職缺
      • 產品經理
      • 後端工程師
      • 前端工程師
      • APP工程師
      • 測試工程師
      • 運维工程師
      • UI/UX設計師
      • 資安工程師
      • SEO / 網站優化
      • 市場商務
      • 職能支持
    • 海外職缺
      • 產品經理
      • SEO
      • 資安工程師
      • 企業營運
    • 聯絡我們
      • Telegram
  • 首頁
  • 服務介紹
    • 人才招募
    • 外包管理
    • 薪酬管理
    • 後勤支持
  • 所有職缺
    • 產品經理
    • 後端工程師
    • 前端工程師
    • APP工程師
    • 測試工程師
    • 運维工程師
    • UI/UX設計師
    • 資安工程師
    • SEO / 網站優化
    • 市場商務
    • 職能支持
  • 海外職缺
    • 產品經理
    • SEO
    • 資安工程師
    • 企業營運
  • 聯絡我們
    • Telegram

{可遠程}產品經理

薪資範圍:面議(經常性薪資達3500$或以上)

崗位職責:  

1. 負責公司相關包網業務線的產品規劃、方案設計與專案推進等工作。

2. 負責產品的商業化規劃與落實,持續挖掘產品的營收潛力,並對平台的用戶活躍度、留存率與轉化率負責。

3. 深入分析用戶需求、產業趨勢及競品動態,尋找新的成長機會與數據增長點,降低產品跳出率、提升功能留存率。

4. 持續追蹤與蒐集產品數據變化及用戶回饋,驗證產品方案的有效性,找出業務突破與優化方向,並制定版本更新計畫。

5. 負責解決方案中產品的全生命週期管理,包括需求調查、產品規劃、設計、開發與營運,主導方案落地與後續推廣。

6. 負責後台系統的優化與改版,以提升業務部門操作效率為導向進行改善。


任職要求:

1. 本科以上學歷,具 3~5 年以上產品相關工作經驗,熟悉包網產業的營運與成長策略。

2. 具 1 年以上成長產品、策略分析產品或數據分析產品相關經驗。

3. 具備強執行力與良好溝通能力,心態開放、持續學習,富有好奇心與探索精神,並具優秀的表達與團隊協作能力。

4. 具包網或錢包/交易所相關經驗者優先錄取。

進一步瞭解

金年會 

十年口碑、合法持牌的體育遊戲開發平台,總部位於菲律賓經濟中心。

完善後勤守護團隊安全,績效導向、創新驅動、能者上位

Copyright © 2023 馬士人力資源有限公司 — 保留所有權利。

提供者:

此網站使用 cookie。

我們會使用 cookie 分析網站流量,並為您最佳化網站的使用體驗。您接受我們使用 cookie,即表示您的資料會和其他使用者的資料進行整合。

接受